Der Band untersucht die Unternehmensentwicklung in Deutschlandim 20. Jahrhudert aus der Perspektive der Ausbildung und Institutionalisierungder Unternehmenskommunikation. In Anlehnung anaktuelle Ansätze der Unternehmenskultur in Verbindung mit einerwirtschaftsgeschichtlichen Theorie institutionellen Wandelsgeht er von der Fragestellung aus, dass in modernen Industriegesellschaftendie Unternehmenskommunikation als zentralesMittel der Unternehmenssteuerung zu begreifen und mitentscheidendfür den ökonomischen Erfolg ist. Die leitende Perspektiveist, wie Kommunikationsprozesse Unternehmen prägten, das unternehmensbezogeneHandeln veränderten und den Unternehmenserfolgbeeinflußten. Die Projektuntersuchungen basieren auf unternehmensbezogenenFallstudien deutscher Unternehmen im 20. Jahrhundert,die sich nach Branchenzugehörigkeit, Größenordnungen undGesellschaftsform unterscheiden.
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